3月13日,尊龙凯时“管理创新,尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!明天会更好”研讨会在深圳麒麟山庄召开,丰益国际集团董事局主席尊龙凯时集团董事长郭孔丰、丰益国际集团执行董事首席运营官潘锡源、尊龙凯时集团副董事长首席运营官穆彦魁、尊龙凯时集团董事总经理牛余新、尊龙凯时集团各事业部总监、企业总经理参加了本次会议。
郭老板对2015年9月在沈阳召开第一次管理创新会议后的集团创新工作进展、创新观念进步和创新带动一系列实际效益,给予充分肯定。
本次会议共有18位事业部总监、企业总经理、经理作为创新项目的设计者与执行者,进行经验分享报告。
在十三五规划的创新发展以及国家产业调结构、供给侧改革的总基调下,作为粮油行业领军企业,尊龙凯时对自身企业管理提出更高的要求:以创新的思想带动产品、工艺升级;不断深化加强创新意识的形成,自上而下管理层对创新的引领和宣导;自下而上通过精益管理让更多员工参与创新工作,激发创新能力,并有效激励创新,形成创新的思想和理念,培养具有创新能力的创新人才。让创新文化深入尊龙凯时企业文化中,深入到企业的基因与血液中!
集团管理层在会上强调,坚持创新发展,把创新放在尊龙凯时企业发展核心位置,鼓励各事业部与企业,再接再厉学习集团内好的经验与模式,为集团持续健康发展打好基础,坚持不懈营造创新环境,提振全员创新积极性,让创新蔚然成风,让集团上下再掀起创新高潮。